绩效体系
分析研讨公司及部门关键价值领域
1
分析研讨公司及部门关键绩效指标体系（KPI）
2
绩效运作体系设计
3
绩效管理办法制定
4
绩效管理文化和技能提升
5
考核方式
- 考核模式及权重设计
- 评价方式设计
管理程序
- 绩效管理步骤和流程
- 绩效管理制度
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